Le CIBC SUD AQUITAINE compte 19 collaborateurs salariés permanents (CDI).
C’est un choix très rare dans le secteur de la formation. Mais c’est le choix de la qualité. Celui de l’engagement aussi.
Tous nos consultant(e)s disposent d’une formation de haut niveau,
notamment en psychologie du Travail, en gestion des Ressources Humaines, ou encore en Ingénierie de la formation.
TOUS CONNAISSENT TRÈS BIEN LE MONDE DE L’ENTREPRISE, LES MÉTIERS ET LEURS ÉVOLUTIONS,
AINSI QUE LES OPPORTUNITÉS LOCALES ET NATIONALES EN TERMES DE FORMATION ET D’EMPLOI.
La directrice, la chargée de développement et la chargée de mission composent l’équipe de direction.
Celle-ci est stable depuis plus de 15 ans.
C’est un choix plutôt rare dans le secteur de la formation. Mais c’est le choix de la qualité. Celui de l’engagement aussi.
Tous nos consultant(e)s disposent d’une formation de haut niveau,
notamment en psychologie du Travail, en gestion des Ressources Humaines, ou encore en Ingénierie de la formation.
TOUS CONNAISSENT TRÈS BIEN LE MONDE DE L’ENTREPRISE, LES MÉTIERS ET LEURS ÉVOLUTIONS,
AINSI QUE LES OPPORTUNITÉS LOCALES ET NATIONALES EN TERMES DE FORMATION ET D’EMPLOI.
La directrice, la chargée de développement et la chargée de mission composent l’équipe de direction.
Celle-ci est stable depuis plus de 15 ans.
Psychologue du Travail.
Docteure en Psychologie du Travail.
Ingénieure des Systèmes de Formation et coach certifiée.
